С нами 17172 учителя, 7299 учеников.
Присоединяйтесь – это бесплатно!
Дмитрий Ливанов: «Гарантированная часть заработной платы педагога не должна быть ниже 65-70%»
дата: 06.02.2016, опубликовал: Татьяна Медведева

Министр образования и науки Российской Федерации Дмитрий Ливанов, а также первый заместитель министра Наталья Третьяк, заместители министра Александр Климов и Александр Повалко приняли сегодня участие в работе дискуссионной площадки «Образование и наука» XV съезда партии «Единая Россия».

Модерировал выступления председатель комитета Государственной Думы Российской Федерации по образованию Вячеслав Никонов.

В своем докладе Министр образования и науки Российской Федерации подробно остановился на такой социально-значимой теме как повышение заработных плат педагогов.

«Мы активно работаем со Всероссийским профсоюзом работников образования, по каждому региону информация по зарплате учителей собирается не только с уровня региональных властей, но и от первичных профсоюзных организаций, – сказал Министр. – Гарантированная часть заработной платы педагога не должна быть ниже 65-70%, соответственно стимулирующая часть не должна быть больше 30-35%».

Он также сообщил, что в 2016 году все регионы должны привести оплату труда педагогов в соответствие с этими положениями.

«К 2018 году стоит задача довести заработную плату работников высшего образования до 200% по региону», – заявил Дмитрий Ливанов. 

Он также отметил необходимость сохранения мер социальной поддержки студентов на региональном уровне, в частности, льгот на проезд.

«Сейчас Минобрнауки России взаимодействует со студенческими организациями, чтобы социальные гарантии учащимся не сокращались», – заявил Министр.

В заключении глава Минобрнауки России отметил четыре основных направления деятельности ведомства:

1. Обеспечение социальных гарантий и бюджетной поддержки образования; 

2. Сохранение социальных гарантий разным категориям обучающихся;

3.Обеспечение единого образовательного пространства, предоставление равных возможностей для образования;

4. Всестороннее развитие и поддержка высшей школы. Гармонизация профессиональных стандартов профобразования и высшего образования, финансирование научных исследований, преобразование академической науки.

Постоянная ссылка http://минобрнауки.рф/новости/7814

Комментарии

#1 "Гарантированная заработная плата не должна быть ниже 65-70%» - это лозунг Министра образования и науки Российской Федерации Дмитрия Ливанова. А сколько же на самом деле сейчас зарабатывает обыкновенный учитель, например, в г.Ялте? Учитель с высшей категорией, стажем работы более 40 лет, при нагрузке 25 часов в неделю, чистыми на руки получает 24000р и стимулирующих чуть больше 4000р. Молдые же учителя, без категорий и с маленьким стажем работы получает значительно меньше, как удержать талантливую молодёжь в школе? Пока никак. Возможно, что в других регионах зарплата учителя выше, чем у нас?
Валентина Титова, дата: 06.02.2016 в 15:11  
#2 В Свердловской области город Каменск-Уральский, учитель начальных классов за 17 часов получает 15000 и плюс стимулирующая (за которую надо попотеть) - 3000 рублей = 18000 рублей. Внеурочку дают по минимуму от 2 до 5 часов.
Елена Фотеева, дата: 06.02.2016 в 21:22  
#3 А, если нет денег на стимулирующие или они поступили в очень "малом" размере, то учителю всё равно выплачивается 65-70% от гарантированной заработной платы?
Татьяна Мазурова, дата: 07.02.2016 в 8:51  
#4 У нас стимулирующая максимум 2400 р. за 80-100 заработанных баллов по оценочной шкале, но после уменьшения бюджета, второе полугодие получаем 1200 р., а кто не набрал максимум, то 600 руб. Вот и думаешь нужны мне платные дистанционные мероприятия или нет?
Татьяна Образцова, дата: 07.02.2016 в 12:18  
#5 Ну, что же коллеги, раскрою секреты з/п преподавателей высшей школы: как старший преподаватель получаю 11000 руб со всеми стимулирующими доплатами, доцент - около 20000 руб. и т.д. Чтобы увеличить стимулирующую часть (по балльной системе), нужно сначала вложить значительную сумму на командировки, конференции, публикации и пр. Так, конференция в Казани обошлась мне в 7000 руб., получила за это 3 балла (по 15 руб/балл), то есть ежемесячная доплата за это составляет 45 рублей, за год - 540 руб. Т.е. эта конференция "окупится" лет через 12. Дело даже не в этом, не из-за баллов мы участвуем в конференциях, пишем пособия для студентов, разрабатываем новые рабочие программы, оценочные средства, научные статьи и пр. Хочется, чтобы этот труд был оценен в "гарантированной части" з/п, которая в моём случае не меняется уже 3 года. Поэтому слова Дмитрия Ливанова: «К 2018 году стоит задача довести заработную плату работников высшего образования до 200% по региону», - звучат как насмешка. Довели бы до 100% хоть к какому-нибудь сроку...
Светлана Лебедева, дата: 08.02.2016 в 11:11  
#6 Нам экономисты сказали, что бюджет не уменьшился, его просто придержали до сентября месяца. Разве это может быть правдой?
Нина Васильевна Ефимова, дата: 08.02.2016 в 14:35  
#7 Нам уже с сентября 2015 года не выплачивают стимулирующую часть, да ещё и снизили нормативы на 1-го ученика, так что и стимулирующая часть стала совсем мизерной - 22 тыс. на всю школу, да ещё и уменьшились все доплаты из компенсирующей части. В январе в городах Хакасии - выдали стимулирующую часть, правда, очень в небольшом количестве. В сельской местности сказали, что всю стимулирующую часть "съели" наши кочегары и сторожа, потому что в январе слишком много праздничных дней??? Причем тут педагоги и прочие люди? У нас итак большая часть стимулирующей части ушла на доплаты тех. персоналу, чтобы довести их размер з/п до минимального размера оплаты труда, потому что у нас в Хакасии такие низкие нормативы базовой ставки. Вот за счет стимулирующей части всё подгоняют.
Татьяна Медведева, дата: 08.02.2016 в 17:43  
#8 Каким образом получается, что при заявленном повышении окладов реальный заработок преподавателей несколько лет подряд снижается? Как выживать молодому учителю на зарплату в 10-11 тысяч рублей, остаётся загадкой. Несоответствие ожидаемого заработка трудозатратам — главная причина, по которой молодые специалисты в большинстве своём не идут работать в школу.
Татьяна Косенкова, дата: 08.02.2019 в 20:50  
Чтобы оставить комментарий, пожалуйста, зарегистрируйтесь и авторизируйтесь на сайте.
ВЕРСИЯ ДЛЯ СЛАБОВИДЯЩИХ