Практика распределения выпускников после вузов это добрая традиция или уже к ней не вернуться нам никогда?

На мой взгляд хорошая традиция, но я в своё время сама столкнулась с проблемой, когда меня позвали в школу после института и потом отказали, т.к. не набрали класс. Я сама ходила и искала работу по школам.А потом, не все идут работать после окончания института по той специальности, которую получили.

Мне нравится, что, наконец, вновь вспомнили о распределении выпускников. Это так волнительно было, с мамой я обсуждала, что выбрать. Мама советовала ехать туда, где строится жилье. Очерёдность на распределении зависела от того,кто как учился.Это стимул был к хорошей учёбе, чтобы получше местечко получить при распределении. Ну, и во-первых, это гарантия трудоустройства для выпускников. Ведь не секрет, что сейчас все хотят заполучить в свой штат специалиста со стажем, и неохотно берут молодых. Во-вторых, это гарантия для руководителей организаций, не надо искать до самого первого сентября нужного специалиста. Заявочку оформил и сиди спокойно. В-третьих, большинство из тех, кто неохотно ехал по распределению куда-нибудь в глубинку, потом там оставались навсегда, создавая семьи. Всё было здорово придумано и продумано. Я - за!!!

Это хорошая практика, конечно. Так называемые "целевики" для крупных кампаний успешно трудоустраиваются десятилетиями. Все в выигрыше.