С нами 17173 учителя, 7299 учеников.
Присоединяйтесь – это бесплатно!
7
моих комментариев
0
блогов
0
сообществ
2
учебных материала
0
статей
0
мастер-классов
0
экскурсий
0
дискуссий
0
новостей
Алёна Чершинцева, (на сайте с 31.03.2014 г.)
Был(а) на сайте 5 лет назад
Рейтинг: 14.66/52
34 065
просмотров
103
комментария
985
место в рейтинге
Результаты успешности обучения учащихся
С марта месяца 2016 года являюсь классным руководителем, в классе 27 человек, по итогам третьей четверти 2016-2017 учебного года в классе 6 ударников, неуспевающих в классе нет. 
В классе существует следующая система соуправления 


 
Как классный руководитель целью моей деятельности было создание условий для формирования сплоченного ученического коллектива для личностного роста каждого учащегося.
Анализирую воспитательную деятельность за 3 года можно выделить следующие положительные стороны:
•морально-психологический   климат в классном коллективе стал благоприятнее,
•активное участие ребят в мероприятиях различного уровня.

Модель самоуправления в классе позволяет ребятам стать более самостоятельными и самодеятельными личностями, проявлять инициативу при планировании и реализации  классной дел, учит разделять ответственность за принятие решений в коллективе. Класс разделен на отделения: о. Энергия Души, о. Энергия Разума, о. Энергия Тела, о. ЭнергияТруда.КАждую четверть выбирается ответственный в отделении, а в конце четверти происходит анализ деятельности.
     В широком смысле  школьное самоуправление направлено на социализацию личности, то есть использование самоуправления и самодеятельности учащихся с целью их духовного, нравственного, культурного развития. В узком  - система ученического самоуправления  позволяет  ребятам ощутить себя организаторами своей жизни в школе, классе. Для успешной реализации принципа самоуправления считаю обязательным соблюдение следующих условий:
•Принцип добровольности
•Демократизм
•Творчество
•Инициативность
•Социальная направленность
В начале каждого учебного года на ученическом собрании происходит выбор актива.                                           
    Основной перспективой развития классного сообщества для меня является: достойный человек, сплоченный коллектив, а для этого необходимо постоянно вовлекать учащихся в совместную деятельность и анализировать ее результаты.  Традиции, поддерживаемые в классе, помогают ребятам осознать себя частью одного сообщества и создать собственный уклад классной жизнедеятельности.
•Проект класса «Танцевальная атрибутика" 
•День Влюбленных (почта св. Валентина)
•8-е Марта и 23-е Февраля (поздравления в необычной форме)
•Посещение заповедника «Столбы»
  Значимое место в воспитательной системе класса отводится участию в социально-значимой деятельности. Мои ученики принимают участие в акциях, традиционно проводимых в школе:
•Ветеран живет рядом
•Помоги собраться в школу
•Сбор макулатуры «Зеленый кошелек»

Мероприятия с классом
  • Участие в концерте к Дню Матери
  • Каток
  • Участие в КВНе к Новому году
  • Посещение Кинотеатра «Луч», «Мечта»
  • Конкурс социальной непрофессиональной рекламы «белый кадр»
  • Поход на столбы
  • Игра в боулинг
  • а также различные акции и фестивали
 
 
Фотогалерея
описание системы работы с родителями
   
Семья - одно из немногих мест, где человек может почувствовать себя личностью, получить подтверждение своей значимости  и уникальности. Семья дает первые уроки любви, доверия, веры. Семья и школа составляют то образовательное пространство, в котором ребенок формируется как личность.
 Целью моей работы как классного руководителя является развитие творческой и интеллектуальной личности, способной адаптироваться к жизни в современном обществе, через разнообразные формы воспитательной работы. Достичь этой цели невозможно без взаимодействия с родителями, направленного на
•выработку единых требований к ребенку,
•определение воспитательных задач,
•организацию совместной деятельности по реализации этих задач.
     Работу с родителями строю дифференцированно, используя как групповые и индивидуальные   формы работы, так и обсуждение  вопросов на общих собраниях. В своей деятельности использую такие индивидуальные формы работы:
 - беседы по вопросам воспитания ребенка,  
 -  консультации,  
 -  «контроль по телефону».
     Родительские собрания проходят гораздо эффективнее, когда используются активные формы:
•Обмен опытом
•Диспут
•Встречи с учителями и администрацией, специалистами.
    В общении с родителями придерживаюсь простых и в то же время эффективных правил: доброжелательность, открытость, компетентность, справедливость. Позиция по отношению к ученику выражается формулой «Не навреди!»
  Родители помогают, делятся советами по работе с классом. .Малая часть родителей посещала родительские собрания.
 
Достижения класса








Комментарии (103)

#1 Пусть у вашего красивого начала будет богатое продолжение вашего портфолио! Мой + летит в вашу поддержку!
Ольга Степанова, дата: 14.04.2014 в 21:29  
#2 Алёна Игоревна! Приглашаю вас познакомиться с моим конкурсным портфолио. Поддержите учителя музыки. Вам и вашим творческим ученикам "+"!
Татьяна Мазурова, дата: 09.04.2014 в 16:01  
#3 спасибо, обязательно зайду на вашу страничку
Алёна Чершинцева, дата: 06.04.2014 в 17:41  
#4 За портфолио МОЙ + в рейтинг! Жду в гости на своей страничке...
Ольга Спирочкина, дата: 03.04.2014 в 0:08  
#5 спасибо
Алёна Чершинцева, дата: 31.03.2014 в 21:05  
#6 Алена Игоревна, смотрелось бы лучше, если бы цвет фона инфоблока был не серым...
Мария Петрова, дата: 31.03.2014 в 20:37  
Чтобы оставить комментарий, пожалуйста, зарегистрируйтесь и авторизируйтесь на сайте.
ВЕРСИЯ ДЛЯ СЛАБОВИДЯЩИХ